박근혜 대통령은 13일 김동만 한국노총 위원장과 김영배 경영자총협회 회장 직무대행, 최경환 경제부총리, 이기권 고용노동부장관, 김대환 경제사회발전노사정위원장 등 노사정 대표 5인과 오찬을 하며 노동시장 구조개선에 대한 노사대표의 의견을 듣고, 노사정 사회적 대화를 통해 대타협을 이끌어 줄 것을 당부했다.

노사정위원회에서는 지난해 12월 노사정 대표들이 ‘노동시장 구조개선의 원칙과 방향’에 관한 기본합의를 체결하고, 노동시장 이중구조 개선 임금·근로시간·정년 등 현안, 사회안전망 등에 대해 올해 3월까지 합의도출을 목표로 노사정 논의가 진행 중이다.

박 대통령은 오찬에서 청년 일자리, 비정규직 문제 해결을 위해서는 노동시장 구조개선이 꼭 실현돼야 한다는 점을 강조했다.

“청년들이 열심히 공부하고 어렵게 스펙도 쌓고 노력해도 취업이 잘 안되고, 또 어렵게 취업을 해도 비정규직으로 임금도 낮고 고용도 불안한 것이 현실이다”며 “이런 노동시장의 구조적인 문제들을 해결하지 않으면 경제재도약도, 지속성장도 어렵고, 사회통합도 안 된다”고 했다.

박 대통령은 노사 대표에게 대화와 타협의 리더십을 발휘해 3월까지 대타협을 이끌어 줄 것을 당부하며, 노사정 대표에게 “진정성을 갖고 대화를 하면 해낼 수 있다. 지금 안하면 앞으로도 못해낸다”는 자세로 대타협을 이끌어 줄 것을 당부했다.

“네덜란드 등 선진국에서도 노사정 대타협을 통해 경제위기를 극복하는 과정에서 노사단체 지도자들의 리더십이 큰 역할을 했다”는 사례를 들면서, 노사 대표에게 “대화와 타협의 노사문화를 이끄는 리더십을 발휘해 주실 것”을 요청했다.

노사 대표들은 일자리 창출의 중요성과 함께, 노사의 사회적 책임이 중요하다는 데 공감하였다.

김동만 위원장은 “한국노총은 국민과 함께하는 노동운동을 해 왔고, 노조가 나서서 결식아동에 대한 급식지원 등 사회적 책임을 다하기 위해 노력하고 있다”고 했다.

김영배 경총 회장 직무대행은 “일자리 창출이 돼야 저출산 문제도 해결되고, 복지제도도 확충되는 선순환이 가능해진다. 그래서 일자리 창출과 고용률 70% 달성을 위한 노사정 대타협이 필요하다”고 말했다.